Psihologia muncii
Cum să ne alegem psihologul?
Fiecare om are puncte tari şi puncte slabe, nu face excepţie nici psihologul. Totuşi psihologul trebuie să corespundă unor condiţii profesionale şi umane: Condiţii personale: – Personalitatea psihologului, „calificarea personală” – Simpatia intre…
Psihologia muncii si organizationala
Scopul psihologiei muncii este cresterea eficientei muncii cu oameni mai satisfacuti. Eficienta muncii depinde de factori, cum ar fi: aptitudinea pentru lucrarile corespunzatoare, particularitatile masinilor, instrumentelor sau altor mijloace intrebuintate de muncitor, eficacitatea…
Indici de stare de bine ai unei persoane
Organizaţia Mondială a Sănătăţii precizează că starea de bine a persoanei este dată de următoarele elemente interdependente: ACCEPTARE DE SINE • Atitudine pozitivă faţă de propria persoană • Acceptarea calităţilor şi defectelor personale…
NPQ, FFNPQ
NPQ (Nonverbal Personality Questionnaire) – Chestionarul Nonverbal de Personalitate în Cinci Factori / FFNPQ (Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire)- Chestionarul Nonverbal de Personalitate în Cinci Factori Sunt doua chestionare dezvoltat pentru a masura constructe…
STAI (Stait Trait Anxiety Inventory) – Inventarul de expresie a Anxietatii ca Stare si Trasatura / STAIC (Stait Trait Anxiety Inventory for Children) – Inventarul de expresie a Anxietatii ca Stare si Trasatura pentru Copii
Sunt probe psihometrice pentru detectia si descrierea diferentiala a anxietatii. Au marele avantaj ca, desi au uz clinic, nu sunt probe exclusiv clinice, ci au utilizari multiple si in terapiua de dezvoltare, in…
SWS (Survey of Work Styles)
Este o proba structurata ce poate fi folosita la detectia patternului de comportament de tip A (Type A Behavior Pattren), care descrie persoanele predipuse spre manifestare si somatizare excesiva a stresului cotidian si…
Atributiile psihologului intr-o firma
I. Evaluare psihologica : • evaluarea starii de sanatate psihica ca prerechizita pentru desfasurarea unor activitati care presupun examinare psihologica (ex. testarea psihologica a personalului, testarea in vederea recrutarii etc.) • evaluare cognitiva…